Alors que la loi Handicap a fêté ses 15 ans, l’année 2020 a marqué une évolution significative des droits des personnes handicapées en France. À la suite de la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel de 2018, de nouvelles mesures sont entrées en vigueur depuis le 1er janvier 2020.

14H soit 2 jours de formation

de 1 à 10 participants

SANS PREREQUIS.

Tarif : sur devis

Démarrage de la formation : Dès accord après signature du devis

Réalisation : INTRA / INTER (dates nous consulter)

Tous secteurs d’activités

 Objectifs :

• Mesurer les enjeux de la gestion du handicap dans l'entreprise

• Avoir une vision du contexte législatif et réglementaire

• Connaître les interlocuteurs et les réseaux handicap

• Identifier les outils et moyens pour construire une Politique Handicap

• Savoir recruter, intégrer et maintenir dans l’emploi les collaborateurs en situation de handicap